getsix

Dział kadry i płace

header_payroll_department

Kadry i usługi płacowe

Ciągle zmieniające się przepisy i rozporządzenia prawne dotyczące prawa pracy i prawa podatkowego skutkują tym, iż obliczenie płac często okazuje się bardzo trudne i czasochłonne. Dla spraw kadrowych istotne są regularne szkolenia i dostęp do wiedzy fachowej, jak również inwestowanie w nowoczesne rozwiązania IT. To wszystko zajmuje Ci dużo czasu i wiąże się z nakładem kosztów. Dlatego getsix® wyspecjalizował się w rozwiązaniu Twojego problemu przejmując obsługę kadr i płac Twoich pracowników. Nasz profesjonalny zespół odbywa regularne szkolenia z zakresu najnowszych zarządzeń i przepisów dotyczących rozliczeń płac i składek na ubezpieczenie społeczne. Poza tym gwarantuje Ci nasze wieloletnie doświadczenie indywidualne świadczenie usług dopasowane do Twoich potrzeb.

Obsługa kadr i płac jest, jak każda firma i jej współpracownicy, bardzo indywidualna. Z tego powodu otrzymujesz wszystkie świadczenia bezpośrednio od getsix®.

 

Akta personalne

  • Utworzenie i prowadzenie akt personalnych,
  • Wprowadzanie nowych danych personalnych i ich aktualizacja.
 

Rozliczenie płac

  • Rozliczenie płac, obliczenie odpraw, obliczenie dni urlopu, dni wolne, itd.,
  • Obsługa płac i przetwarzanie danych dla księgowości finansowej i zarządczej,
  • Rozliczenie płac współpracowników branży budowlanej.
 

Ubezpieczenie społeczne i zdrowotne

  • Rozliczenie składek społecznych i zdrowotnych.
 

Deklaracja podatkowa

  • Przygotowanie rocznych sprawozdań oraz deklaracji podatkowej i deklaracji o wysokości dochodów, w razie potrzeby również dla zarządu i/lub współpracowników niebędących obywatelami polskimi.
 

Zasady pracy

  • Opracowanie zasad pracy dla Twojej firmy.
 

Regulacja płac

  • Opracowanie regulacji płac dla Twojej firmy.
 

Wsparcie podczas kontroli

  • Doradztwo i wsparcie podczas kontroli składek na podatek dochodowy i ubezpieczenia społeczne.

Tweet about this on TwitterShare on FacebookShare on Google+Share on LinkedInShare on TumblrPrint this pageEmail this to someone

Last modified: June 22, 2016